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CURSO INEM Agente de Igualdad de Oportunidades para la Mujer A DISTANCIA en minas de riotinto

CURSO INEM Agente de Igualdad de Oportunidades para la Mujer A DISTANCIA en MINAS DE RIOTINTO

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Tipo de formación

CURSOS INEM GRATIS

Curso de

Cursos del INEM - Fundación Tripartita

Familia de Formación Profesional

Cursos Inem Laboral

Metodología del curso

Curso Inem Subvencionado a Distancia

Horas necesarias

180 horas

Para alumnos de

Curso Subvencionado para alumnos en toda España

Precio

CURSO GRATIS INEM

Lo que aprenderás en el CURSO INEM Agente de Igualdad de Oportunidades para la Mujer A DISTANCIA en MINAS DE RIOTINTO

El presente Curso capacita para trabajar como Agente de Igualdad fomentando la igualdad entre hombres y mujeres en el desempleños de sus funciones, así como la incorporación de la mujer al mundo sociolaboral, mediante la implementación de acciones positivas referidas a la Igualdad de Oportunidades en la educación, la formación, el empleo y, en general, en todas las formas de participación ciudadana.

Curso que se dirige a

A todos los alumnos interesados en aumentar su formación les interesará este curso gratis del Inem

Requisitos a cumplir

Ser trabajador contratado en el régimen general y enviar la documentación de matrícula (no válido para autónomos y funcionarios).

Título-Diploma que se consigue

Recibirás un Diploma de la Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo

Más información sobre el CURSO INEM Agente de Igualdad de Oportunidades para la Mujer A DISTANCIA en MINAS DE RIOTINTO

Estudia nuestro Agente de Igualdad de Oportunidades para la Mujer y fórmate para progresar y mejorar tu cualificación profesional y tu trayectoria laboral. Estamos convencidos de que la formación es una gran herramienta de mejora profesional especialmente necesaria en estos tiempos difíciles

Realización de Prácticas

No es necesario realizar Prácticas

Contenidos formativos del CURSO INEM Agente de Igualdad de Oportunidades para la Mujer A DISTANCIA

Objetivo del Curso INEM FPO Agente de Igualdad de Oportunidades para la Mujer:

Fomentar la incorporación de la mujer al mundo sociolaboral, mediante la implementación de acciones positivas referidas a la igualdad de oportunidades en la educación, la formación, el empleo y, en general, en todas las formas de participación ciudadana.



Temarios del Curso INEM FPO Agente de Igualdad de Oportunidades para la Mujer:

TEMA 1. LA FIGURA DEL AGENTE DE IGUALDAD.

    Definición.
    Objetivo.
    Perfil profesional.

TEMA 2. LEGISLACIÓN Y POLÍTICAS DE IGUALDAD LOCALES, REGIONALES, ESTATALES Y COMUNITARIAS.

    Ámbito local.
    Ámbito regional.
    Ámbito estatal.
    Ámbito comunitario.

TEMA 3. SITUACIÓN Y PROBLEMÁTICA DE LAS MUJERES EN LOS ÁMBITOS PERSONAL, SOCIAL Y LABORAL.

    Ámbito personal.
    Ámbito social. Barreras y potencialidades de tipo microsocial y macrosocial.
    Ámbito laboral.

TEMA 4. PSICOLOGÍA DE GÉNERO.

    Orígenes en la construcción psicológica del género.
    Procesos básicos: estereotipos, identidad y roles de genero.

TEMA 5. TÉCNICAS DE INVESTIGACIÓN SOCIAL.

    Fases de un proceso de investigación.

TEMA 6. LA PLANIFICACIÓN EN LA INTERVENCIÓN SOCIAL. DESARROLLO Y EVALUACIÓN DE ACCIONES POSITIVAS.

    Planificación.
    La acción positiva.

TEMA 7. INSTRUMENTOS DE GESTIÓN.

    Nivel táctico de planificación: el programa.
    Nivel operativo de planificación: el proyecto.

TEMA 8. EL CICLO DE LA DISCRIMINACIÓN. MÉTODOS DE ANÁLISIS. CASOS PRÁCTICOS DE DETECCIÓN DE DISCRIMINACIONES.

    El ciclo de la discriminación.
    Métodos de análisis de discriminaciones.
    Casos prácticos de detección de discriminaciones.

TEMA 9. TÉCNICAS DE ASESORAMIENTO Y CONSULTORÍA. TALLER PRÁCTICO DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS DE ATENCIÓN A MUJERES.

    Definición de la relación de ayuda.
    Situación de crisis y expectativas de la persona ayudada.
    Diferentes estilos de la relación de ayuda.
    Concepto de empatía.
    La respuesta.
    La reformulación.
    Fases en el proceso de la relación de ayuda.
    La destreza de iniciar.

TEMA 10. PRÁCTICAS DE INTERVENCIÓN EN CONTEXTOS ESPECÍFICOS.

    Violencia contra las mujeres.
    Agresiones sexuales.
    Prevención de la violencia.

TEMA 11. TÉCNICAS DE NEGOCIACIÓN Y COMUNICACIÓN.

    La negociación.

TEMA 12. PREPARACIÓN Y DIRECCIÓN DE REUNIONES.

    Definición de objetivos.
    Definición de contenidos.
    Elección de los participantes.
    Definición de la metodología.
    Definición del marco de acción.
    Elaboración de la convocatoria.
    Reglas de oro para dirigir reuniones.

TEMA 13. DINÁMICA DE GRUPOS.

    Definición, características y teorías sobre los grupos sociales.
    Clasificaciones de los grupos sociales.
    Los papeles en el grupo: el líder y los roles.
    La comunicación en el grupo.
    Las técnicas para dinamizar grupos.

TEMA 14. ORIENTACIÓN LABORAL.

    Orientación laboral.
    Orientación laboral para el autoempleo: el plan de empresa.

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NÚMERO HABITANTES DE minas de riotinto: 4.209
AYUNTAMIENTO DE minas de riotinto: Plaza de El Minero, s/n
Código Postal: 21660
TELÉFONO DEL AYUNTAMIENTO: 959-590260
FAX: 959 590398
PARTIDO DE GOBIERNO: PARTIDO POPULAR
ALCALDE DE minas de riotinto: ROSA MARIA CABALLERO MUÑOZ
PARA CONTACTAR CON EL AYUNTAMIENTO:
SITIO WEB AYUNTAMIENTO: http://www.aytoriotinto.es
CORREO ELECTRÓNICO: ayuntamiento@aytoriotinto.es

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